In hoeverre ben je als individu onlosmakelijk verbonden met het merk of bedrijf waar je werkt en heb je de ruimte op LinkedIn en andere social media om te zeggen wat je wilt? Waar botst de persoonlijkheid met de bedrijfscultuur en wanneer grijpt het bedrijf in? En hoe zit dat eigenlijk juridisch? Het antwoord van drie social-experts en een jurist.

Klik hier om het artikel bij Candid verder te lezen